如何解除长期劳动合同

员工解除长期劳动合同提前三十日以书面形式通知用人单位;用人单位解除长期劳动合同可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资 。用人单位与劳动者协商一致,也可以解除劳动合同 。
【如何解除长期劳动合同】【法律依据】
根据《劳动合同法》第三十七条 , 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位 , 可以解除劳动合同 。


    以上关于本文的内容,仅作参考!温馨提示:如遇健康、疾病相关的问题,请您及时就医或请专业人士给予相关指导!

    「爱刨根生活网」www.aipaogen.com小编还为您精选了以下内容,希望对您有所帮助: